بعد المزيد من تسريح العمال في الصناعة، انضمت استوديوهات CD Projekt Red وAvalanche Studios إلى النقابات
قد يشعر فريق CD Projekt Red أنهم قد تجاوزوا المنعطف أخيرًا مع إصدار التحديث 2.0 لـ سايبربانك 2077 والتوسع المصاحب الحرية الوهمية . بعد ما يقرب من ثلاث سنوات من الإصدار، ومع العديد من إصلاحات الأخطاء وإنفاق الملايين، تمتلك الشركة الآن اللعبة التي تصورتها لأول مرة عند الإصدار ويمكنها أخيرًا الاستمتاع بالنجاح الذي تستحقه.
ومع ذلك، يبدو أنه حتى الشركة البولندية لا يمكنها تجنب عمليات تسريح العمال والتكرار التي تؤثر حاليًا على صناعة الألعاب في جميع أنحاء العالم. وبعد المجموعة الثالثة من عمليات التسريح من العمل خلال فترة ثلاثة أشهر، قرر الموظفون اتخاذ الإجراءات اللازمة.
ما الذي رأيناه مع فريق عمل CD Projekt Red؟
وبالنظر إلى عمليات التسريح الأخيرة للعمال في CDPR، فليس من المستغرب أن يلجأ الموظفون إلى النقابة لمعالجة هذه القضايا. بالانضمام إلى المطورين الآخرين المقيمين في بولندا، قرر الموظفون تشكيل اتحاد عمال Gamedev البولندي.
ويُنظر إلى النقابة التي تم تشكيلها حديثًا على أنها قسم مستقل من Inicjatywa Pracownicza (OZZ IP) في البلاد، والمعروفة باسم مبادرة العمال النقابيين البولنديين. تمثل المجموعة العمال البولنديين في العديد من الصناعات الأخرى.
فيديو فاندوموايرمتعلق ب: تصحيح أخطاء Cyberpunk 2077 كلف المطورين مبلغًا ضخمًا
تعليق من موقع الاتحاد كان لي ما يلي ليقوله عن التشكيل الأخير لاتحاد عمال Gamedev:
'لقد بدأنا الحديث عن الانضمام إلى النقابات بعد موجة تسريح العمال في عام 2023 عندما تم التخلي عن 9٪ من الريدز (أي ما يقرب من 100 شخص). لقد خلق هذا الحدث قدرًا هائلاً من التوتر وانعدام الأمان، مما أثر على صحتنا العقلية وأدى إلى إنشاء هذا الاتحاد ردًا على ذلك.
في شهر مايو من هذا العام، تم تسريح 29 موظفًا من The Molasses Flood، وهو استوديو مملوك لشركة CD Projekt Red. تبع ذلك الفريق خلفه جوينت: لعبة بطاقة ويتشر تم حلها، مما أدى إلى فقدان 30 وظيفة أخرى.
شهدت الخطوة الأخيرة التي قام بها الاستوديو تسريح 100 شخص بسبب 'العديد من التحولات العميقة'، وفقًا للشركة نفسها. لذلك يمكن أن نفهم لماذا قرر العديد من العمال المتبقين البحث عن إجابات حول الأمن الوظيفي في المستقبل.
صرح مؤسسا اتحاد عمال Gamedev البولنديين، Pawel Myszka و Lev Ki، أنهم لم يسمعوا أي شيء عن إدارة CD Projekt Red ولكن تم تقديم جميع الأوراق القانونية اللازمة وأصبحت المنظمة الآن تتمتع بـ 'السلطة القانونية'.
يبدو أن CD Projekt Red ليس الاستوديو الوحيد الذي قرر موظفوه الانضمام إلى النقابات. أجرى أكثر من 100 موظف في المطورين المقيمين في السويد اتصالات مع اتحاد البلاد 'Unionen' وشاركوا معهم في محادثات العقود.
إقرأ أيضاً: تتمة Cyberpunk 2077 تحصل أخيرًا على التحديث الرسمي
كان لدى المتحدث الرسمي باسم Avalanche Studios التعليق التالي:
كصاحب عمل، نحن ملتزمون بتهيئة أفضل الظروف الممكنة لازدهار جميع الانهيارات الثلجية. ونحن نؤيد ونرحب بأي مبادرة تسير في هذا الاتجاه.
وهذا يعني أيضًا أننا نستمع ونبدأ الحوار ونشجع الناس على طرح وجهات نظرهم واحتياجاتهم.
رفضت Unionen حتى الآن التعليق على المشكلات التي يعالجها موظفو Avalanche Studio، لكنها قالت إنهم 'متفائلون للغاية' بإمكانية التوصل إلى اتفاق. وقد قال الاتحاد السويدي ما يلي بشأن المفاوضات:
'[نحن] نعتقد أن هذه ستكون خطوة رائعة نحو ضمان حصول أفكار وأفكار ومشاعر وآراء موظفي أفالانش على التمثيل الذي يستحقونه.
ونحن نتطلع إلى العمل مع قيادة الشركة لجعل الشركة أفضل.'
نظرًا لتحركات الموظفين من استوديوهات CD Projekt Red وAvalanche، فكم من الوقت سيستغرق قبل أن نرى المزيد من الموظفين في صناعة الألعاب ينضمون إلى النقابات؟ وفي ظل حالة عدم اليقين الحالية، قد يكون الأمر أقرب مما نعتقد.
ولكن ما هي أفكارك حول آخر الأخبار لـ CD Projekt Red؟ هل تفاجأت بزيادة تسريح العمال داخل الشركة؟ أو هل تعتقد أن هذا مجرد بيان واضح لما يحدث في الصناعة؟ تواصل معنا، اترك لنا تعليقًا وأخبرنا بأفكارك.
مصدر: GamedevUnion
تابعونا للمزيد من التغطية الترفيهية على فيسبوك , تويتر , انستغرام ، و موقع YouTube.
هل كان هذا مفيدا؟ شكرا لملاحظاتك!
